Von diesem Chef kann jeder andere etwas lernen

Bildung ist in manchen Unternehmen nicht nur ein leeres Wort. So z. B. bei Fischertechnik. Dem Produzenten der bekannten Baukästen liegt das Bildungswohl der Mitarbeiter am Herzen. Klaus Fischer, der seit 1980 an der Spitze des Unternehmens steht, findet, dass man nicht über die mangelnde Bildung in der Gesellschaft jammern sollte, sondern etwas tun: so gibt es z. B. für die Auszubildende Kurse in politischer Bildung. Im firmeneigenen Bildungsszentrum können Mitarbeiter von Gesundheitskursen bis Rhetorikkurs oder Gedächtnisstraining Ihr Wissen auffrischen. Das sieht Fischertechnik als langfristige Investition in ihr Unternehmen und seine Mitarbeiter, und das zahlt sich seiner Meinung nach aus.